Starszy Inspektor do spraw: Kadr i Szkolenia w Zespole Kadr i Szkolenia KPP w Szczecinku
Osoba na tym stanowisku:
- prowadzi obsługę kadrową policjantów oraz pracowników Policji
- prowadzi dokumentację kadrową policjantów oraz pracowników Policji
- prowadzi postępowania administracyjne
- obsługuje na bieżąco program ZUS "Płatnik" oraz informatyczne systemy policyjne m.in.SWOP
- sporządza miesięczne meldunki kadrowe
- prowadzi i przygotowuje dokumenty związane z odejściem policjantów ze służby jak również pracowników z pracy
- ustala uprawnienia policjnatów i pracowników do dodatku stażowego, nagród jubileuszowych, odpraw i innych świadczeń wynikających ze stosunku służby i pracy
- realizuje zadania mobilizacyjne
Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
- Wykształcenie: średnie
- Doświadczenie zawodowe w administracji publicznej
- znajomość przepisów ustawy o Policji z dn.6 kwietnia 1990r. i przepisów wykonawczych
- znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
- znajomość obsługi komputera oraz programów związanych z obsługą kadrową
- znajomość ustawy o służbie cywilnej i przepisów wykonawczych
- znajomość przepisów Kodeksu Postępowania Administracyjnego
- znajomość ustawy o pracownikach urzędów państwowych
- umiejetność redagowania pism
- uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli "POUFNE" potwierdzone dokumentem wydanym przez organy Policji lub ABW albo zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego mającego na celu uzyskanie dostępu do informacji niejawnych o klauzuli "POUFNE"
- posiadanie obywatelstwa polskiego
- korzystanie z pełni praw publicznych
- nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępswo skarbowe
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
- Wykształcenie: wyższe administracja